Наверняка, многие не понаслышке знают, что в некоторых организациях заработную плату выдают в конвертах. Вне сомнения, есть официальная зарплата, где указывается мизерный доход, а вот основная сумма заработка выдается отдельно «на руки».Работники уверены, что такая форма оплаты труда более выгодная, ведь вычеты на налог, профсоюзный и пенсионный фонды минимальны. Следовательно, «чистыми» на руки получается больше. Однако работнику стоит знать, что существует и обратная сторона медали, где отсутствуют социальные гарантии. Известно, что пенсия, больничный лист, страховка насчитывается государством только с той суммы, которая была зафиксирована официально. Плюс важны уплаченные взносы в Фонд социальной защиты населения.
Инспекция МНС РБ по Бобруйску за 2016 год установила 2 случая, когда начислялась и выплачивалась заработная плата без оформления первичных учетных документов.
В первой ситуации было выявлено, что отсутствуют необходимые документы. Заработная плата выплачивалась без оформления первичной учетной документации.
Второй же факт имел место быть благодаря заявлению 2 граждан, с просьбой проверить надлежащим ли образом с ними были оформлены трудовые отношения, а также грамотно ли производились исчисления подоходного налога. Выяснилось, что наниматели не такие уж добропорядочные граждане, так как были грубейшие нарушения и отсутствие надлежаще оформленных документов.
За 2016 год в Бобруйске у физлиц истребовано около 6 десятка деклараций о доходах и имуществе. Более трех десятков нарушителей были оштрафованы на сумму в 24,7 млн. руб.
Налоговая служба доводит до сведения, что скрытие факта выплаты заработной платы «в конверте» грозит нанимателям наказанием в виде административной или даже уголовной ответственности. Помните, шутки с налоговой инспекцией и государством опасны!